Nabór na wolne stanowisko pracy

Wójt Gminy Stare Czarnowo ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy, osoba na stanowisko podinspektora w Referacie Finansowo-Księgowym w Urzędzie Gminy Stare Czarnowo. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać do dnia 8 maja 2026 r. do godz. 10:00.

1. Wymagania niezbędne /konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku/:

wykształcenie wyższe,
obywatelstwo polskie,
niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwa skarbowe,
zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
nieposzlakowana opinia,
znajomość przepisów ustaw o finansach publicznych oraz o podatkach i opłatach lokalnych.

2. Wymagania dodatkowe /pozostałe wymagania, pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na danym stanowisku/:

komunikatywność i łatwość przekazywania informacji, wysoka kultura osobista, duże zaangażowanie w pracy, samodzielność w przygotowywaniu zadań, terminowość, dyspozycyjność i zdolność rozwiązywania problemów,
umiejętność pracy w zespole oraz dobra organizacja pracy.

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

prowadzenie całokształtu spraw związanych z wymiarem podatków od osób fizycznych w zakresie podatku od nieruchomości, podatku rolnego i podatku leśnego,
prowadzenie rejestrów wymiarowych oraz decyzji przypisowych i opisowych,
opracowywanie decyzji w sprawie ulg, odroczeń, rozłożeń na raty lub umorzeń podatkowych,
prowadzenie ewidencji podatników,
przygotowanie informacji do zaświadczeń o posiadanych gruntach w hektarach fizycznych i przeliczeniowych,
sporządzanie sprawozdawczości w zakresie podatków,
współpraca z księgowością budżetową poprzez sporządzanie miesięcznych, kwartalnych i rocznych sprawozdań w zakresie podatków,
w zakresie kontroli z tytułu podatków i opłat lokalnych:
a. dokonywanie kontroli w zakresie rzetelności złożonych przez podatników informacji podatkowych,
b. sporządzanie protokołów z kontroli,
opracowywanie materiałów dowodowych dla Wójta gminy w celu wydania decyzji ulgi w podatkach,
opracowywaniu materiałów niezbędnych do przygotowania projektu budżetu gminy w zakresie podatków,
przygotowanie materiałów dowodowych do Samorządowego Kolegium Odwoławczego w sprawach odwołań podatników.

4. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.
Miejsce wykonywania pracy: Urząd Gminy Stare Czarnowo, ul. Św. Floriana 10, 74-106 STARE CZARNOWO.
Stanowisko pracy: stanowisko związane z pracą biurową, przy komputerze powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy i bieżącą obsługą interesantów.
Praca w poniedziałki w godzinach 8.30-16.30 oraz od wtorku do piątku w godzinach 7.30-15.30 (8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy).
Działając na podstawie art. 183ca § 2 ust. 2 Kodeksu pracy, mając na uwadze przepisy dotyczące jawności wynagrodzeń oraz przejrzystości procesu rekrutacji, pracodawca przekaże osobie ubiegającej się o zatrudnienie informacje, o których mowa art. 183ca § 1 Kodeksu pracy, przed rozmową kwalifikacyjną.
Oświetlenie dzienne i sztuczne.
Praca o charakterze administracyjno-biurowym, wykonywana w pozycji siedzącej, wymuszonej, bezpośredni kontakt z klientami niekiedy trudny, wysiłek umysłowy.

5. Wymagane dokumenty:

list motywacyjny,
życiorys [CV] z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, z podaniem danych umożliwiających kontakt z kandydatem [numer telefonu],
kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (dostępny w załączniku),
oświadczenia i zgody (dostępne w załączniku),
kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie (kopia dyplomu ukończenia uczelni wyższej),
kserokopie świadectw pracy i/lub zaświadczenie o zatrudnieniu lub inny dokument potwierdzający posiadane doświadczenie zawodowe,
kserokopia uprawnień do kierowania pojazdami silnikowymi kat. B,
referencje z dotychczasowych miejsc pracy [jeżeli kandydat takie posiada],
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, w przypadku gdy kandydat zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135).

Kserokopie dokumentów złożonych w ofercie muszą być poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem.

6. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia, wynosi mniej niż 6%.

7. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie osobiście w siedzibie Urzędu Gminy Stare Czarnowo, ul. Św. Floriana 10, pokój nr 10 lub drogą pocztową na adres Urząd Gminy Stare Czarnowo, ul. Św. Floriana 10, 74-106 Stare Czarnowo, z dopiskiem: „Dotyczy naboru nr 2/2026”, w terminie do dnia 8 maja 2026 r. do godz. 10:00.

8. Za termin złożenia dokumentów aplikacyjnych przesłanych drogą pocztową uważa się datę ich wpływu do Urzędu Gminy Stare Czarnowo.

9. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy Stare Czarnowo po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

10. Po dokonaniu wstępnej analizy dokumentów pod względem formalnym, kandydaci, którzy zakwalifikują się do dalszego etapu naboru zostaną poinformowani telefonicznie o dalszej procedurze postępowania kwalifikacyjnego.

11. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.stareczarnowo.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Gminy Stare Czarnowo (ul. Św. Floriana 10).

Załączniki: